武陵区委办公室以争先创优为动力，紧密结合所担负的任务，不断强化“四种理念”，确保了队伍作风更优、工作更实。

一是强化大局理念。服从服务区委工作大局，沟通上下，协调左右、联系各方，保证区委各项工作顺利开展。区委办进行大局意识教育，要求后勤工作者把各项服务保障工作置于全局工作之下，强化大局观。其次，要求后勤工作者在做任何事时都要从大局出发，站在全局看问题、办事情，不计较个人得失。第三，提倡爱岗敬业的精神，正确对待分工，立足岗位，任劳任怨，真正做到干一行爱一行。

二是强化制度理念。区委办在抓好日常工作的同时，不断总结经验，建立健全各项制度，用制度管事管物。先后制定了《办公用品管理规定》、《财务管理规定》、《公务接待管理规定》、《车辆管理制度》等20余项后勤保障管理制度。切实做到项项有规定，事事有标准，使后勤保障管理实现了制度化、规范化、科学化。

三是强化服务理念。区委办在各项保障工作中，要求后勤工作者牢固树立“服务”意识，发扬无私奉献、吃苦耐劳、肯干实干、甘于清苦、耐住寂寞的精神，倡导求真务实的工作作风，提升善协调、能干事、会干事的工作能力。全力做好各项后勤保障工作，才能让领导放心，确保各方满意。

四是强化效能理念。一是树立“雷厉风行”的作风，做到“今日事今日毕”，决不拖延。二是学会统筹兼顾，学会“弹钢琴”，分清缓急，急事急办，特事特办。三是充分调动后勤保障人员积极性，合理分配人力，使每一名后勤工作人员尽其才、尽其力。

供稿：武陵区委办